Tesis.-- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Académica La Paz [2006], Maestría Área de Salud Maestría en Salud Pública La Paz

Bibliografia: p.96-97

Capítulo 1. Introducción
Capítulo 2. Marco teórico
Capítulo 3. Marco metodológico
Capítulo 4. Análisis de resultados y conclusiones

Dentro de la gestión de recursos humanos en salud es muy importante conocer el grado de satisfacción laboral del personal así como también identificar factores que puedan estar influyendo en el cumplimiento de las funciones y actividades asignadas al personal. en la red de servicios de salud del Valle Alto, se encuentra el Hospital de 2do nivel Manuel Ascencio Villarroel de Punata, este hospital brinda servicios de consulta externa y hospitalaria en las 4 especialidades básicas y otras especialidades como oncología, traumatología, neonatología. el reducido personal de enfermería debe prestar sus servicios en todas estas especialidades

Within the human resources management in health it is very important to know the degree of job satisfaction of the personnel as well as to identify factors that may be influencing the fulfillment of the functions and activities assigned to the personnel. The second level Hospital Manuel Ascencio Villarroel de Punata is located in the Valle Alto health services network. This hospital provides external and hospital services in the 4 basic specialties and other specialties such as oncology, traumatology and neonatology. The small number of nurses must provide their services in all these specialties