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Gestión de talento humano como estrategia de satisfacción laboral del personal de la cooperativa de telecomunicaciones Potosí limitada

Por:

Alba Cuenca, Wenceslao [Autor]

Tipo de material:

TextoSucre, Bolivia : Universidad Andina Simón Bolívar, 2021Descripción: iv, 82 p. : ilustraciones ; 30 cm + 1 CD-ROMTipo de contenido:

texto

Tipo de medio:

sin mediación

Tipo de soporte:

volumen

Título traducido: Human talent management as a strategy for job satisfaction of the staff of the telecommunications cooperative Potosi limitedÁrea: Área de EconomíaNombre del programa: Maestría en Administración de EmpresasTema(s):

Otra clasificación:

027T

Contenidos:

1. Introducción -- 2. Marco teórico -- 3. Diagnóstico -- 4. Propuesta -- 5. Conclusiones y recomendaciones -- 6. Bibliografía -- 7. Anexos

Nota de disertación: Tesis (Maestría)-- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre 2021 Resumen: La presente tesis tiene como objetivo generar una estrategia de gestión de talento humano para lograr la satisfacción laboral del personal de la Cooperativa de telecomunicaciones Potosí LimitadaResumen: The objective of this thesis is to generate a human talent management strategy to achieve job satisfaction among the personnel of the Cooperativa de telecomunicaciones Potosí Limitada (Potosí Limited Telecommunications Cooperative).

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Tesis (Maestría)-- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre 2021

Bibliografía: p. 74

1. Introducción -- 2. Marco teórico -- 3. Diagnóstico -- 4. Propuesta -- 5. Conclusiones y recomendaciones -- 6. Bibliografía -- 7. Anexos

La presente tesis tiene como objetivo generar una estrategia de gestión de talento humano para lograr la satisfacción laboral del personal de la Cooperativa de telecomunicaciones Potosí Limitada

The objective of this thesis is to generate a human talent management strategy to achieve job satisfaction among the personnel of the Cooperativa de telecomunicaciones Potosí Limitada (Potosí Limited Telecommunications Cooperative).

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