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41. Propuesta de fortalecimiento de los medios de vida comunitaria ante eventos adversos en la comunidad de Marquilla del municipio de Aiquile - Cochabamba

por Chavarria CH., Sergio.

Editor: Sucre, BO : Universidad Andina Simón Bolívar, 2018Nota de disertación: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre (2018), Área de Desarrollo Productivo Título traducido: Proposal for strengthening community livelihoods in the face of adverse events in the community of Marquilla in the municipality of Aiquile - Cochabamba.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - Sucre [Signatura topográfica: 017M/2018] (1).

42. Plan de capacitación basado en aprendizaje colaborativo caso: Comunidad virtual tendencias en recursos humanos Bolivia-TRHB

por Muñoz Ferrufino, Rocio Esther | Zamorano, Yuri [Tutor].

Editor: La Paz, BO: Universidad Andina Simón Bolívar, 2017Nota de disertación: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia (2017) Área de Economía Título traducido: Training plan based on collaborative learning case: Virtual community trends in human resources Bolivia-TRHB.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-251] (2).

43. Gestión de recursos humanos para promover la eficacia institucional en las entidades de regulación caso: Autoridad de Supervisión del Sistema Financiero ASFI propuesta modelo de gestión de Recursos Humanos

por Chávez Villacorta, Magaly Gissela | Bonadona Cossio, Alberto [Tutor].

Editor: La Paz,BO: Universidad Andina Simón Bolívar, 2019Nota de disertación: Tesis.-- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia (2019) Área de Economía Título traducido: Human resources management to promote institutional efficiency in regulatory entities case: Supervision Authority of the Financial System ASFI proposed Human Resources management model.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-263] (2).

44. Coaching como herramienta para potenciar el recurso humano

por Rodriguez Olivera, Mery.

Editor: Sucre, Bolivia: Universidad Andina Simón Bolívar, 2019Nota de disertación: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre, (2019) Área de Economía Título traducido: Coaching as a tool to enhance human resources.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - Sucre [Signatura topográfica: 015M/2019] (1).

45. Propuesta de mejora del clima organizacional en fundaciones de servicio social a través de la incorporación del salario emocional caso: fundación sangre de cristo

por Gaspar Casablanca, Ana Vanessa | Suarez Guzmán, Mariella [Tutor].

Editor: La Paz,BO: Universidad Andina Simón Bolívar, 2019Nota de disertación: Tesis.-- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia (2019) Área de Economía Título traducido: Proposal to improve the organizational climate in social service foundations through the incorporation of the emotional salary case: blood of Christ foundation.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-270] (2).

46. La construcción social de los derechos y la cuestión del desarrollo

por Calderón Gutiérrez, Fernando, 1948- [autor] | Touraine, Alain, 1925- [prologo ].

Edición: primera ediciónLa Paz : Organo Electoral Plurinacional (OEP), Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales ( FLASCO), 2017Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: B-320 C146c] (1).

47. Capital humano, instituciones y crecimiento

por Fernández Vaca, Jorge [autor].

Editor: Lima: Centro de Investigación de la Universidad del Pacífico, 1995Título traducido: Human capital, institutions and growth.Acceso en línea: Recurso en línea Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: 658.31 F365c] (1).

48. El diagnostico de clima organizacional como herramienta de mejora del desempeño laboral en la empresa industria de alimentos de la ciudad de El Alto

por Arismendi Aguilar, José Alfredo | Palenque Pérez, Juan de Dios [Tutor].

Editor: La Paz: Universidad Andina Simón Bolívar- Sede Bolivia, 2021Nota de disertación: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia (2021) Área de Economía Título traducido: The diagnosis of organizational climate as a tool to improve work performance in the food industry company of the city of El Alto.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-291] (2).

49. Programa de desarrollo organizacional para fortalecer la cultura y clima organizacional

por Ruiz Pérez, Karen Tatiana | Ramírez Baldiviezo, Marco Antonio [Tutor].

Editor: La Paz: Universidad Andina Simón Bolívar –Sede Bolivia 2021Nota de disertación: Tesis.- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia (2021) Área de Economía Título traducido: Organizational development program to strengthen the organizational culture and climate.Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-308] (2).

50. Modelo de prevención e intervención del acoso laboral ( Mobbing) caso: Institución de Promoción y Salud Integral (CEPROSI)

por Cusicanqui Peñaranda, José Luis | [Tutor].

Editor: La Paz: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Académica La Paz, 2016Nota de disertación: Tesis.- Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Bolivia ( 2022) Área de Economía Título traducido: Model for the prevention and intervention of workplace harassment (Mobbing) case: Institution for Comprehensive Health and Promotion (CEPROSI).Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Biblioteca UASB - La Paz [Signatura topográfica: TE-311] (2).

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